POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Travailler pour un employeur différent, ça change tout
Intégrer le Crédit Mutuel Océan, c’est la garantie de rejoindre un employeur engagé
Chaque année, ce sont plus de 100 nouveaux collaborateurs qui rejoignent le Crédit Mutuel Océan, en alternance ou en CDI.
Rejoindre notre entreprise, c’est rejoindre un groupe mutualiste sans actionnaires qui s’engage durablement aux côtés de ses clients, de ses partenaires, de ses administrateurs et de ses collaborateurs. C’est aussi rejoindre une entreprise qui place les valeurs de l’humain, de la confiance et de la responsabilité au cœur de ses priorités.
Au Crédit Mutuel Océan, vous pouvez évoluer au sein d’une banque engagée, fondée sur le mutualisme et fière de sa proximité, où chaque collaborateur contribue à un projet collectif porteur de sens ! Vous progresserez dans un environnement qui met en avant l’autonomie, l’apprentissage et l’évolution professionnelle.
Une entreprise actrice du parcours professionnel du salarié
- Les nouveaux collaborateurs qui nous rejoignent suivent une formation d’un mois pour faciliter leur intégration et leur permettre d’acquérir les compétences fondamentales (appropriation des techniques de vente et maîtrise de la gamme de produits et services).
- La mobilité interne au Crédit Mutuel Océan permet aux collaborateurs d’évoluer vers de nouvelles missions. Que ce soit pour une évolution professionnelle, un changement de métier ou une mobilité géographique, l’entreprise accompagne ses salariés. Entre métiers commerciaux et métiers des fonctions supports situés au siège de la Roche-sur-Yon, les opportunités de carrière sont nombreuses pour celles et ceux qui désirent relever de nouveaux défis professionnels.
- Des formations diplômantes adaptées aux projets professionnels sont proposées, comme le Bachelor Conseiller patrimonial en Agence, l’Institut Technique de Banque, l’Expert en Conseil Patrimonial, le VAE Conseiller Multi-Canal de Clientèle Particuliers, le VAE-ITB Responsable d’activité bancaire et le Diplôme Universitaire Ingénierie Juridique – Banque Finance.
- Pour évoluer vers les métiers de Chargé de clientèle professionnels ou agriculture, des parcours de formation apportent l’expertise nécessaire à la gestion de ce type de clientèle.
Une entreprise qui partage avec les salariés le fruit de la réussite collective
- Primes de participation et d’intéressement
- Titres restaurants
- Avantages CSE : chèques vacances, séjours, cinéma…
Une entreprise qui veille au bien-être de ses collaborateurs
- RTT et télétravail adapté à l’activité
- Compte épargne temps
- Santé et prévoyance : adhésion à un contrat groupe
Une entreprise engagée dans l’amélioration de qualité de vie au travail
- Un plan d’actions permettant d’améliorer les conditions de travail des salariés est établi chaque année. Il vise à prévenir les risques, optimiser la charge de travail et accompagner les collaborateurs.
- Un baromètre de satisfaction sur la qualité de vie au travail des salariés est réalisé annuellement afin de recueillir leurs avis.
Et aussi...
- Une association sportive et culturelle offre la possibilité aux salariés de pratiquer diverses activités telles que la natation, le yoga, le tennis, le pilate, le renforcement musculaire, le golf, et bien d’autres.